Zakłady pracy
Napoje funkcjonalne
bez palet.
Stacja nawodnienia funkcjonalnego dla zakładów pracy.
- Woda z sieci.
- Zimny napój na hali.
- Rejestr każdego wydania.
Zakłady pracy
Stacja nawodnienia funkcjonalnego dla zakładów pracy.
Zaufali nam
Smaki
Jak to działa
Stacja podłącza się do instalacji zimnej wody. Woda przechodzi przez filtr, miesza się z koncentratem z zamkniętego worka i wychodzi schłodzona. Napój płynie w hermetycznie zamkniętym torze postmix, nikt nie ma kontaktu z produktem. Filtry, sanityzacja toru napoju i przeglądy są po naszej stronie, nie po stronie Waszych ludzi.
Kalkulator
Podaj, ile osób pracuje na zmianach. Dokładny rachunek robimy u Was, na Waszych danych, podczas audytu.
Co jeszcze znika z zakładu w skali roku
Liczbę osób przeniesiemy do formularza.
Oszczędność
tyle zostaje w firmie w skali roku, przy tej samej liczbie wypitych porcji.
Symulacja poglądowa przy 1,5 litra na osobę na zmianę (3 porcje po 0,5 l) i 22 dniach roboczych w miesiącu. Po stronie butelek przyjęta najniższa cena paletowa, jaką znaleźliśmy, 1,00 zł netto za sztukę, po stronie stacji od 99 gr dziennie za pracownika, w czym mieści się napój, urządzenie, worki z koncentratem, filtry, sanityzacja toru napoju i przeglądy. To rząd wielkości, nie oferta. Dokładne liczby liczymy na Waszych danych podczas audytu.
Ekologia
Około 98% masy dostawy butelek to woda z wodociągu, przewieziona przez pół kraju w plastiku. Ta woda jest już u Was. Zostaje sam koncentrat, a razem z butelkami znika ślad węglowy transportu i góra odpadu z opakowań.
Butelka PET 0,5 l: 82,8 g CO₂e w pełnym cyklu życia, masa opakowania około 12 g. Kubek papierowy: około 9 g CO₂e. Palety koncentratu: 198 000 litrów napoju rocznie to około 800 worków po 5 l, razem około 4,8 tony. Karton bag in box zajmuje mniej więcej 19 na 19 na 26 cm, więc na paletę euro wchodzi go około 140 sztuk. Stąd sześć palet w roku. Liczby dla symulacji 500 osób opisanej wyżej.
Co znika z zakładu
Budżet na napoje już istnieje. Pytanie dotyczy liczby ogniw.
Butelka
Każde ogniwo kosztuje czas kogoś, kto miał robić coś innego. Stacja zostawia jedno: przyłącze zimnej wody.
Obowiązek i dowód
Przepis nie podaje litrów. Mówi, że pracodawca zapewnia napoje „w ilości zaspokajającej potrzeby pracowników". Zamówienie zgrzewek jest prognozą tej potrzeby: w upał brakuje i jedzie drugi transport, w chłodny tydzień nadwyżka stoi na posadzce. Stacja nalewa dokładnie tyle, ile ktoś wypije, i zapisuje każde wydanie.
§ 4 rozporządzenia Rady Ministrów z 28 maja 1996 r. (Dz.U. 1996 nr 60 poz. 279). O stanowiskach objętych obowiązkiem rozstrzyga pracodawca w porozumieniu z przedstawicielami pracowników.
| Punkt poboru | Porcje | Szczyt | Dni |
|---|---|---|---|
| Hala A · pakowanie | 4 812 | 312 | 21/21 |
| Hala B · obróbka cieplna | 6 105 | 388 | 21/21 |
| Lakiernia | 2 940 | 196 | 20/21 |
| Magazyn wysokiego składu | 1 873 | 124 | 21/21 |
| Razem | 15 730 |
Integracja
Wydawanie napojów działa na Waszych zasadach. Stacja sama zapisuje każde wydanie, a jeśli chcecie przypisać je do osób, spina się z aplikacją Isolife albo z kartami, które pracownicy już noszą.
Pracownik przykłada kartę, brelok albo telefon.
Reguła po Waszej stronie, odpowiedź w ułamku sekundy.
Nalanie rusza od razu, wydanie ląduje w rejestrze.
Poziom pierwszy
Wybór smaku i porcji z ekranu. Każde wydanie trafia na licznik, raport zbiorczy idzie bez danych osobowych.
Poziom drugi
Aplikacja dla pracowników i panel dla kadry. Gotowe i działające, wystarczy wdrożyć.
Poziom trzeci
Stacja spina się z obecną kontrolą dostępu zakładu. Wydania przypisane do kart lub breloków.
Panel pokazuje wydania i limity na bieżąco. Raport miesięczny podaje dane zbiorcze z maszyny: ile porcji, kiedy i na którym punkcie. Bez danych osobowych pracowników.
Wdrożenie
Przegląd stanowisk i dzisiejszego sposobu realizacji. Kalkulacja na Waszych liczbach, bez zobowiązania.
Przyłącze zimnej wody i gniazdo elektryczne. Stacja staje tam, gdzie ustaliliśmy na audycie.
Stacja spina się z Waszymi kartami RFID lub NFC albo działa z aplikacją Isolife. Zakres ustalamy po audycie.
Pierwsze nalanie i krótkie szkolenie dla zmiany. Od tego dnia stacja wydaje i zapisuje.
Filtry, sanityzacja toru napoju i przeglądy po naszej stronie, w koszcie rozliczenia.
Przychodzimy, oglądamy magazyn i punkty poboru, liczymy na Waszych danych. Raport na jedną stronę odsyłamy do pięciu dni roboczych. Potem decydujecie.
